Kronik hastalığı olan tazminat alabilir mi? Kronik hastalıklarla tazminat alabilir misiniz? Kronik hastalıkları olan bir çalışan, sağlık sorunları için sağlık sorunları nedeniyle sağlık sorunlarına hak kazanabilir ve kıdem tazminatı alabilir. Kronik hastalık raporu hangi hastalıklara verilir? Kronik hastalıklar nelerdir? Hasta olan kişi işten çıkarılabilir mi? İlgili makalenin alt alemlerinin (i) alt satırlarında; İş sözleşmesinin çalışması, çalışanın sağlığı veya yaşamı için tehlikeli ise, çalışanın fesih seçeneğine sahip olduğu iş türünden kaynaklanan bir nedenden dolayı açıklanmaktadır. Sağlık sorunları nedeniyle işten ayrılan tazminat alabilir mi? Çalışanın iş sözleşmesini sağlık nedenleriyle sona erdiren işveren, iş sözleşmesini derhal çözebileceğinden, bir duyuruyu telafi etmekle yükümlü değildir,…
Yorum Bırak